Rolf Arndt Named Managing Director of Fairmas Services GmbH
Este comunicado de prensa sólo está disponible en inglés:
Fairmas proudly announces the appointment of Rolf Arndt as the Managing Director of its subsidiary, Fairmas Services GmbH, the Fairmas branch specialised in providing additional services for hotel owners & investors.
Eduardo Burkard Joins Fairmas North America to Spearhead Business Growth
Este comunicado de prensa sólo está disponible en inglés:
Fairmas, a leading provider of financial planning and management software solutions for the hospitality industry, proudly announces the appointment of Eduardo Burkard as the new Sales Manager, North America, specifically for the US market. He will be a valuable addition to the North American team.
Razones por las que debería contratar un Software de Análisis y Planificación Financieros (FP&A) para su hotel?
Para el sector hotelero en constante evolución, contar con un software de planificación y análisis financieros (FP&A) es crucial para el crecimiento sostenible. Este blog explora cómo evaluar sus necesidades actuales y objetivos futuros, definir un presupuesto claro, y garantizar que el software FP&A elegido se integre eficazmente con sus sistemas existentes. También se destaca la importancia de una interfaz intuitiva, la escalabilidad del software, la seguridad de los datos y la reputación del proveedor. Seleccionar el software adecuado puede transformar la gestión financiera de su hotel, mejorando la precisión de los datos y facilitando decisiones estratégicas informadas.
Dominar el éxito: Presupuestos de base cero para hoteles
Ha cobrado mayor impulso debido a las circunstancias imprevistas causadas por la pandemia de COVID-19. En este blog, nos adentraremos en el concepto de Presupuestación de Base Cero y en cómo puede remodelar el panorama financiero de los hoteles.
¿Qué es FairPayroll y cómo le puede ayudar?
Gracias a FairPayroll, la herramienta de software desarrollada por Fairmas, podrá planificar con precisión todos los costes por empleado y por departamento, lo que se traduce en un análisis más preciso a todos los niveles de gestión. Con esta herramienta podrá realizar una planificación de los costes relevantes por cada empleado con total flexibilidad, incluso si prestan servicios en más de un departamento. Si un empleado trabaja en dos departamentos distintos (por ejemplo, en recepción y en la gestión de eventos), el software le permitirá aplicar el salario a ambos puestos con total libertad, y así optimizar directamente los costes gracias a una visión global de todos ellos. Esto permite analizar con mayor precisión todo el ciclo de planificación del personal a los diferentes niveles de gestión.